Talent Acquisition Specialist in Zippedi

Closed job - No longer receiving applicants

¿Quieres ser parte de una de las Starts up con mayor crecimiento y disrupción tecnológica?
En Zippedi estamos impulsando el mayor cambio en la industria retail. Digitalizamos las tiendas usando la robótica y algoritmos de inteligencia artificial. Con este servicio de vanguardia nuestros clientes obtienen información crítica y relevante (data e imágenes) que por medio de nuestras soluciones tecnológicas les permite mejorar la ejecución en sus tiendas logrando que el consumidor final encuentre el producto que busca.
Estamos presentes en Chile, Colombia y Estados Unidos.

¿Cuál sería tu desafio? - Funciones del cargo

El desafío del área de Talent & Culture no sólo es reclutar, entrevistar y retener a nuestros star Zippedians, por lo que hoy te buscamos a ti, que eres un apasionad@ y un crack en encontrar y encantar a los mejores talentos del mercado.
  • Diseñar, planificar y coordinar la atracción de talento.
  • Definir y monitorear los indicadores de R&S.
  • Asegurar que la estrategia de atracción de talento sea escalable.
  • Offboarding: apoyar con las entrevistas de salida e indicadores asociados.
Qué buscamos de ti en este nuevo desafio?
  • Que seas ultra motivad@, proactivo y apasionad@ por reclutar y seleccionar, disfrutando el trabajo en equipo y que quieras formar parte de un propósito increíble: Mejorar la vida de las personas, adelantando el futuro de nuestros equipos, de nuestros clientes y de sus clientes finales 
  • Que en conjunto al área de Talent&Culture diseñes, planifiques y coordines la gestión de atracción de talentos.
  • Que en conjunto al área de Talent&Culture definas y hagas seguimiento al cumplimiento de métricas asociadas a R&S.
Con tu gestión asegurarás que la estrategia de atracción de talentos sea escalable para apoyar las actividades locales y regionales.

¿Qué es indispensable?- Requerimientos

  • Experiencia mínima de 2 años atrayendo Talento
  • Experiencia deseable en start ups
  • Que seas planificad@ y organizad@
  • Que te manejes perfecto en las plataformas de Reclutamiento y Selección
  • Fomación profesional de Psicología o carreras afines

¿Qué te haría destacar? - Opcionales

  • Ingles avanzado, siendo capaz de entrevistar y desenvolverte cómodamente en inglés
  • Tener experiencia gestionando el ciclo completo de Atracción del talento en una organización
  • Amar el mundo Start up
  • Tener experiencia atrayendo talento TI

¿Qué beneficios te entregaríamos? - Condiciones 💚

 💚 Cómo facilitamos tu trabajo (y tu vida):
  • Semana extra de vacaciones
  • Oficina pet friendly
  • Modalidad mixta : oficina increible y home office
  • Vestimenta informal a tu propio estilo
  • Espacios de innovación y esparcimiento en la oficina (mesa pingpong, taca-taca, etc)
  • Actividades fuera de oficina mensual "Zippyfun"
  • Día libre de cumpleaños
  • Caja de compensación
  • Flexibilidad en horarios laborales
  • Ambiente relajado y multicultural. Relación cercana con jefatura
  • Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno altamente innovador. Posibilidad de movilidad horizontal y vertical
  • Y mucho mas!
Valoramos seas TU tanto dentro como fuera de la empresa!!

Pet-friendly Pets are welcome at the premises.
Flexible hours Flexible schedule and freedom for attending family needs or personal errands.
Partially remote You can work from your home some days a week.
Bicycle parking You can park your bicycle for free inside the premises.
Informal dress code No dress code is enforced.
Vacation over legal Zippedi gives you paid vacations over the legal minimum.
Beverages and snacks Zippedi offers beverages and snacks for free consumption.

Remote work policy

Hybrid

This job takes place some days from home and others at the office in Santiago (Chile).

Life's too short for bad jobs.
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