Conoce los pilares de nuestra cultura
PONTE METAS DESAFIANTES:
- Define con claridad metas a corto y largo plazo
- Construye planes de acción y mide tus resultados o avances
- Declara tus objetivos y pide a otros que te ayuden y desafíen
RIETE CON GANAS:
- Celebra los hitos y logros solo y con tu equipo
- Sonríe y contagia una buena actitud a tu entorno
- Ríete de ti mismo y pon la mirada en lo que depende de ti y puedes cambiar
CRECE SIN LIMITES:
- Aprende de los errores, no te des por vencido y sigue innovando
- Busca siempre encontrar nuevas formas de crecer tú y tu entorno
- Conoce tus propios límites y desafíalos
SOPRENDE A NUESTROS CLIENTES:
- Ocúpate de estar disponible para conocer a los clientes y sus realidades
- Considera la perspectiva de cliente en todas tus decisiones
- Busca permanentemente, con los equipos, nuevas formas de sorprender
SE EL MEJOR EN LO QUE HACES:
- Mantén una mente abierta al aprendizaje: lee, conversa e investiga a los referentes
- Atrévete a superar y definir nuevos estándares individuales y como equipo
- Sé disciplinado
PON A LAS PERSONAS PRIMERO:
- Prioriza el bienestar de las personas y ofrece tu ayuda
- Asegúrate de tener un tiempo para saber como están las personas de tu entorno y equipo
- Incentiva el equilibrio personal y laboral
ATREVETE A SER DIFERENTE:
- Haz lo que te haga sentido, reconoce los riesgos y abraza las consecuencias
- Desafía a tu entorno y con humildad pon tu mirada sobre la mesa
- Reconoce en ti lo que agrega valor al entorno
SIEMPRE CUMPLE:
- Incentiva a las personas a participar y ser quienes son
- Ten siempre claro el propósito y celebra el alcanzarlo en equipo
- Conoce con claridad las tareas y roles de cada integrante del equipo