Product Owner in Talently

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Talently (500 Startups 2020) acelera las carreras del talento tech Latinoaméricano 🚀 mediante una plataforma que los prepara para hacerse más atractivos en el mercado laboral y conectar con compañías de tecnología globales. El 70% de los developers que usan nuestra plataforma más de 3 meses consigue un trabajo que multiplica por 2 o por 3 sus salarios.

🚀 Sobre la Oportunidad


¡Talently busca Product Owner!

Si quieres generar impacto directo en una de las startup que está transformando la industria tech y ayudando a miles de developers en LATAM, te estamos buscando. Tu desafío será liderar el producto de una de nuestras verticales de negocio que tiene escala regional.


¿Cómo vamos a lograrlo?

  • Como Product Owner, tendrás el desafío de impulsar la visión y estrategia del producto, alineando la visión de la organización hacia el equipo, asegurando la calidad y superando los estándares de la industria.
  • Tu máximo propósito será maximizar el valor que el producto entrega para el usuario y la organización.
  • Planificando las tareas del equipo de Producto y del resto del team, asegurando que todos los los ítems del backlog estén documentados y priorizados con claridad.
  • Y definiendo la estrategia de producto para alcanzar los objetivos de negocio planteados

🤩¿Qué esperamos de ti?

Entre tus responsabilidades iniciales estarán:

  • Ser la pieza clave entre la visión y la ingeniería del producto para guiar el crecimiento de las métricas del negocio, maximizando el valor del mismo.
  • Trabajar cross al resto de los equipos para levantar necesidades y aterrizarlas en requerimientos y objetivos para el equipo de desarrollo.
  • Ser el responsable de que cada acta de requerimientos esté súper enfocado en solucionar problemas del usuario y del negocio.
  • Iterar los procesos de producto para que la planificación reduzca los riesgos al momento de ejecutar el desarrollo.
  • Ser owner del backlog de desarrollo de la vertical de negocio asignada e impactar las métricas de negocio con los proyectos creados.

🔥 Eres la persona que estamos buscando si...

  • +3 años de experiencia trabajando como Product Owner / Manager en Startups (Indispensable).
  • Has trabajado en proyectos de Marketplace.
  • Sólido conocimiento en el desarrollo de productos digitales y orientados al B2C (Plus si es EdTech o HRTech).
  • Tienes una alta capacidad de gestión y creación de procesos orientados a la calidad y la autonomía del equipo.
  • Te sientes a gusto con la tecnología/IT para ser capaz de involucrarte en conversaciones con el equipo técnico y entender los tiempos y riesgos en el desarrollo.
  • Mentalidad desafiadora y motivación para cuestionar lo existente para darle paso a nuevas soluciones e ideas innovadoras.
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.

👏🏽 Estaríamos encantados contigo si...

  • Has sido parte del crecimiento de un equipo de producto en una Startup.
  • Tienes dominio o has creado un proceso de gestión de producto y puedes replicarlo.

💜 Lo que nosotros tenemos para ti...

  • En Talently, serás parte de una startup que está impactando directamente la industria tech Latinoamericana desde sus protagonistas, el talento.
  • Tendrás acceso a trabajo remoto para toda la vida y total control sobre tu horario.
  • Serás parte de una cultura genial, diseñada para que creadores de productos y profesionales de la industria de reclutamiento la pasen increíble.
  • 22 días hábiles de vacaciones por año.
  • Día de cumpleaños libre.
  • Bono de reintegro por gastos de conectividad.
  • English in company.
  • 🚀 ¡Y muchas cosas más!

Fully remote You can work from anywhere in the world.
Pet-friendly Pets are welcome at the premises.
Internal talks Talently offers space for internal talks or presentations during working hours.
Informal dress code No dress code is enforced.
Vacation over legal Talently gives you paid vacations over the legal minimum.
Vacation on birthday Your birthday counts as an extra day of vacation.

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