Itrend busca impactar al país mediante la creación de bienes públicos y la articulación de los esfuerzos de investigación, desarrollo, innovación y emprendimiento (I+D+i+e) en resiliencia, logrando: (i) reducir el costo económico, social y ambiental de los desastres gatillados por amenazas naturales extremas, e (ii) impulsar el desarrollo de una industria tecnológica innovadora en el ámbito de la resiliencia que tenga vocación exportadora.
Una de las líneas de trabajo del Instituto corresponde a la Inteligencia del sistema de I+D+i+e en resiliencia ante desastres. Este proyecto consiste en procesar, analizar y disponibilizar información respecto a avances científico-tecnológicos en desastres, en cuanto a producción científica, desarrollo de nuevos productos o servicios, formación de capital humano, entre otras, con el fin de impulsar iniciativas que generen soluciones precisas para abordar problemáticas de interés público.
En el marco del proyecto descrito, se necesita implementar un sistema inteligente de ETL que permita el ingreso, almacenamiento y curación de datos relacionados a actores del sistema (instituciones y personas) y productos asociados a ellas (producción científica, patentes, entre otros). Para ello, se requiere programar la plataforma web que se comunicará con la base de datos de curación, programar sistemas de recomendación que asistan en el ingreso y modificación de datos e implementar el diseño visual de la plataforma, con enfoque en la interacción con usuarios y usabilidad (UX).
La persona escogida deberá tener conocimientos avanzados y experiencia demostrable en desarrollo de software. Debe ser capaz de definir requisitos y gestionarlos a lo largo del proyecto; estar familiarizado con prácticas de desarrollo ágil; y demostrar buenas habilidades de trabajo colaborativo.
Además, se espera que el/la candidato/a tenga una alta capacidad de autogestión y proactividad; interés en desarrollo de herramientas para inteligencia de datos.
i) Desarrollador/a plataforma web:
ii) Desarrollador/a de sistemas de recomendación:
Proceso de Selección
El proceso de selección consistirá en 3 etapas: (i) envío de antecedentes, (ii) evaluación de competencias con un sistema de programación online, (iii) entrevistas vía videoconferencia a las personas seleccionadas de las etapas anteriores.
Aquellos candidatos/as interesados/as en participar del proceso de selección, deberán completar un formulario(https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSd3OazM0cBmP1_DaIwrXYqBg2MIh16xoHMg9773cYn4eu9P8Q/viewform), disponible hasta el hasta el 15 de julio de 2020, adjuntando lo siguiente:
Al término del período de postulación, el/la postulante deberá realizar una serie de desafíos en www.hackerrank.com para evaluar las habilidades técnicas. La fecha exacta será comunicada oportunamente vía email.
Los/as candidatos/as seleccionados, serán contactados oportunamente para participar en el proceso de entrevistas. Los criterios a evaluar durante la(s) entrevista(s) son:
Habilidades técnicas: capacidad de enfrentar eficazmente las tareas exigidas por el cargo, utilizando experiencia previa, capacidad de análisis, creatividad, y un adecuado equilibrio entre apoyo de terceros y autonomía.
Habilidades interpersonales: habilidad de trabajo en equipo, comunicación interpersonal, empatía, autonomía, capacidad para dialogar, negociar y resolver conflictos.
Fecha estimada de inicio del proyecto: 3 de agosto 2020
Duración del proyecto: 2 meses, extendible a 5 meses
Dedicación: Full-time