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42i

Tech Lead / Founding Engineer in 42i

FULL_TIME

Buenos Aires
This job is performed partly from home and partly at the office in: Buenos Aires
(Hybrid) | Expert | Full time | Programming

Gross salary $3500 - 4200 USD/month

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42i es un SaaS de automatización de ventas en Instagram, en etapa pre-lanzamiento (Q1 2026) con funding propio y un equipo técnico pequeño. Buscamos al primer Tech Lead para liderar el desarrollo del producto y, a futuro, el área técnica completa. Trabajarás desde el día uno como líder técnico, definiendo la arquitectura, estableciendo el stack tecnológico, y estableciendo los estándares de calidad y devops necesarios para escalar. Serás responsable de construir Aurora desde cero: definir la infraestructura, seleccionar tecnologías, y guiar al equipo a través de las decisiones técnicas y de producto. El rol reporta directamente al CEO.

This company only accepts applications on Get on Board.

Funciones principales

  • Definir la arquitectura y tomar decisiones técnicas con autonomía total.
  • Escribir código en producción (SpringBoot/Kotlin, Flutter, Next.js).
  • Liderar y hacer crecer el equipo técnico a medida que la startup escala.
  • Participar en decisiones de producto, no solo ejecutar specs.
  • Construir la infraestructura en AWS desde cero, estableciendo prácticas de CI/CD, monitoreo y seguridad.
  • Colaborar con el CEO y otras áreas para alinear la visión del producto con la implementación técnica.
  • Priorizar entregas, gestionar riesgos y planificar fases de desarrollo de manera ágil.
  • Fomentar una cultura de calidad, revisión de código y prácticas de ingeniería modernas.

Requisitos y habilidades

  • 5+ años de experiencia como desarrollador, con al menos 2 años liderando tecnicamente equipos.
  • Experiencia real en startups o proyectos propios (no solo en corporaciones grandes).
  • Capacidad para navegar en entornos ambiguos y cambiar de dirección rápidamente sin perder velocidad.
  • Disposición para entregar código funcional aunque no esté 100% perfecto y evitar el over-engineering.
  • Comunicación clara y directa. Stack técnico: Spring Boot con Kotlin, Flutter, Next.js y AWS.
  • Experiencia en definir arquitecturas escalables, diseño de APIs, prácticas de seguridad y estrategias de despliegue en la nube.
  • Orientación a producto, con capacidad de traducir requerimientos en soluciones técnicas efectivas.

Perfil deseable

  • Experiencia previa como fundador o en roles técnicos liderando un producto desde cero.
  • Conocimiento de diseño de sistemas distribuidos, microservicios, contenedores (Docker/Kubernetes) y observabilidad. Habilidad para convencer a stakeholders y atraer talento.
  • Proactividad, resiliencia y capacidad para trabajar de forma remota con encuentros periódicos en la sede.

Beneficios

  • Compensación competitiva + equity significativo.
  • Modalidad híbrida en Ciudad Autónoma de Buenos Aires (remoto con encuentros periódicos).
  • Autonomía técnica completa y ruta clara hacia roles ejecutivos (VP Engineering / CTO).
  • Participación directa en la visión y crecimiento de la empresa, con impacto significativo desde el inicio.
  • Ambiente de trabajo desafiante y colaborativo en una etapa de alto crecimiento.

GETONBRD Job ID: 57854

Flexible hours Flexible schedule and freedom for attending family needs or personal errands.
Partially remote You can work from your home some days a week.
Vacation over legal 42i gives you paid vacations over the legal minimum.

Remote work policy

Hybrid

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About 42i

Somos una compañía de desarrollo de software boutique dedicada a hacer producto a medida. — 42i's full profile

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