Analista QA in Multicaja

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KLAP (EX MULTICAJA) es una empresa chilena, que lleva 11 años innovando en las transacciones electrónicas y recientemente ha obtenido la licencia Mastercard y Visa, modernizando los pagos y los trámites que se realizan en Chile. Multicaja tiene cuatrocientos empleados, está en 60.000 puntos de venta, realiza 120 millones de transacciones anuales y mueve 400 mil millones de pesos al año. En sus servicios web se destaca recarga fácil y PayPal.

Funciones del cargo

Actividades a realizar:

  • Entender y analizar los requerimientos del negocio a partir del diseño funcional, historias de usuario y reuniones con usuarios, Product Owner y otros interesados.
  • Estimar en tiempo las actividades de QA (Diseño y ejecución de pruebas).
  • Planificar las actividades de QA (Diseño y ejecución de pruebas), de acuerdo con la estimación y fechas requeridas por el negocio.
  • Diseñar los casos de prueba.
  • Ejecutar pruebas manuales y/o automáticas.
  • Construir script de automatización de pruebas.
  • Ejecutar pruebas funcionales y/o técnicas.
  • Validar que los resultados y las evidencias de las pruebas estén correctamente registrados en el sistema.
  • Analizar los defectos y hacer seguimiento de su corrección.
  • Generar métricas de calidad.

Requerimientos del cargo

Requisitos del cargo:

  • Título de Ingeniero en Ejecución, Analista de Sistemas o Programador con especialización en computación o informática.
  • Al menos 3 años de experiencia en cargos similares preferente en el sector financiero.

Conocimientos

  • Inglés Intermedio.
  • Herramientas de gestión de pruebas (Jira, Zephir, ALM u otras).
  • Postman.
  • Java.
  • Confluence.
  • Selenium.
  • Jmeter.
  • MS Office.
  • Administradores de Base de datos (Para ejecución de QRYs).
  • Conocimientos en metodología ágil Scrum.
  • Metodologías en gestión de pruebas.
  • Automatización de pruebas.

Conditions

Health coverage Multicaja pays or copays health insurance for employees.
Computer provided Multicaja provides a computer for your work.
Informal dress code No dress code is enforced.

Remote work policy

Temporarily remote during COVID-19

Position is remote only during COVID-19-related restrictions.

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