More Sales jobs

Rankmi

Sales Engineer Lead in Rankmi

FULL_TIME

Lima
This job is performed partly from home and partly at the office in: Lima
(Hybrid) | Semi Senior | Full time | Sales

0 applications
Replies between 5 and 15 days
Last checked today
Apply now
ⓘ Requires applying in Spanish

Somos la plataforma que unifica en un solo lugar todos los procesos de Gestión de Personas —desde la Nómina, Talento, Beneficios hasta la Comunicación —. Todo rediseñado y potenciado con Inteligencia Artificial.

Misión del cargo

  • Liderar la dimensión técnica del proceso de ventas, conectando los requerimientos del cliente con las capacidades funcionales de la plataforma. Es responsable de apoyar y potenciar los procesos de venta a través de demostraciones personalizadas, validaciones funcionales y pruebas de concepto (POC, asegurando una experiencia técnica convincente y alineada con el alcance del producto y la operación para los tomadores de decisión y equipos evaluadores.

Exclusive to Get on Board.

Funciones del cargo

  1. Gestión y Optimización de Entorno Demo: Administrar y mantener actualizada la instancia demo de ventas, integrando nuevas funcionalidades y configuraciones según el mercado objetivo.
  2. Ejecución de Demos Técnicas y Funcionales: Realizar demostraciones personalizadas y profundas para distintos perfiles (técnicos, funcionales y/o tomadores de decisión). Adaptar cada demo a los requerimientos específicos del cliente, simulando casos de uso reales para facilitar la comprensión del producto.
  3. Construcción de POCs (Pruebas de Concepto): Diseñar, configurar y entregar instancias funcionales de prueba para clientes con criterios técnicos y de negocio definidos. Acompañar el uso del cliente durante el POC para maximizar el entendimiento y la valoración de la plataforma.
  4. Apoyo Técnico al Equipo Comercial: Resolver consultas avanzadas en el ciclo de venta. Elaborar documentos técnicos, fichas funcionales, respuestas a RFP, Due Diligence y otros requerimientos formales.
  5. Assessments: Liderar y ejecutar procesos de evaluación de nuevos clientes (assessments), según criterios definidos por el área de Operaciones. Coordinar con el ejecutivo comercial, quien deberá estar presente durante todo el proceso, para asegurar la alineación comercial y técnica.
  6. Acompañamiento en Definición de Alcance (SOW): Participar como experto técnico en reuniones de definición de alcance (SOW), aportando desde la experiencia en la solución. La responsabilidad final sobre la elaboración, validación y seguimiento del SOW corresponde al área de Operaciones.
  7. Retroalimentación a Producto: Identificar y documentar oportunidades de mejora funcional o nuevas necesidades del mercado, canalizándolas al equipo de Producto.

Requerimientos del cargo

  • Título profesional en Ingeniería en Computación, Ingeniería Comercial, Ingeniería Industrial, Ingeniería en Recursos Humanos, o carreras afines.
  • Mínimo 3 a 5 años en roles de preventa técnica de softwares de nómina/rrhh, consultoría funcional o implementación de soluciones tecnológicas.
  • Experiencia en empresas SaaS, HR Tech o similares.
  • Conocimiento funcional de plataformas SaaS, ciclos de venta consultiva y procesos organizacionales (idealmente experto en nómina).
  • Excel intermedio o avanzado.
  • Habilidades de comunicación para traducir requerimientos técnicos a lenguaje de negocio y viceversa.
  • Capacidad de análisis, síntesis y pensamiento estratégico para adaptar soluciones a distintos tipos de cliente.

Opcionales

  • Inglés intermedio o avanzado.

Condiciones

🤸 Work-Life Balance

  • Blended Working: Nuestro modelo de trabajo es híbrido en Chile, Perú y México. En el resto de los países, es 100% online.
  • Días de vacaciones adicionales para desconectarte y recargar energías.
  • Día libre para mudanza.
  • Flexibilidad en horarios laborales. Somos autónomos, sabemos que nuestros compañeros y clientes confían en que seremos responsables.

💖 We Care

  • Medio día libre en tu cumpleaños, en el de tus hijos/as, y/o cónyuge.
  • Permiso de postnatal adicional para padres.
  • Bonos por diversas ocasiones: programa de referidos, matrimonio/unión civil, nacimiento de hijo/as.
  • Porque nuestras mascotas también son parte de la familia, te ofrecemos un día libre en caso de pérdida.

✨ Rankmi Vibes

  • Dress code relajado.
  • Trabajo con metodologías ágiles y equipos multidisciplinarios.
  • Ambiente multicultural.

GETONBRD Job ID: 57637

Partially remote You can work from your home some days a week.
Computer provided Rankmi provides a computer for your work.
Informal dress code No dress code is enforced.
Vacation over legal Rankmi gives you paid vacations over the legal minimum.

Remote work policy

Hybrid

This job is performed partly from home and partly at the office in Lima (Peru).

Apply now

Report this job
Excel SaaS Payroll Proof of Concept Sales Cycle Presales Consulting HR Technology
  1. Jobs ›
  2. Sales ›
  3. Rankmi ›
  4. Sales Engineer Lead

About Rankmi

Somos la plataforma que unifica en un solo lugar todos los procesos de Gestión de Personas —desde la Nómina, Talento, Beneficios hasta la Comunicación —. Todo rediseñado y potenciado con Inteligencia Artificial. — Rankmi's full profile

Similar jobs

Ejecutivo/a de Operaciones Comerciales

BSALE — Lima
Position is on-site and must be performed entirely in: Lima
(In-office)
Apply now
Sales Engineer Lead
Rankmi • Lima
This job is performed partly from home and partly at the office in: Lima
(Hybrid)
Apply
ⓘ Requires applying in Spanish
Share this job Share