Digital Culture Coordinator in coderslab.io

Cliente Importante de Retail masivo, se encuentra en expansión y mejoras en su equipo de Latam con el objetivo de llevar procesos mejorados y optimizados para llevar a más clientes del mercado del consumo masivo. Se encuentra en búsqueda de un Digital Culture Coordinator.

Actualmente nos encontramos en el crecimiento de los equipos apuntando a un crecimiento global que nos permita posicionarnos con nuestros productos en más paises de Latinoamérica, por lo que estamos en búsqueda de un Data Governance quien deberá ser una persona con mucha motivación y una especie de sexto sentido para comprender las necesidades del mercado.

Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio

Postula para este tremendo desafío!

· Diseñarás en conjunto con el equipo estrategias de comunicación interna
innovadoras, que estén alineadas con el propósito y que impacten en las
audiencias.
· Organizarás y generarás el levantamiento de contenidos que apoyen el
desarrollo de los eventos internos, medios de comunicación y campañas
internas, con el propósito de que los colaboradores reciban información veraz,
oportuna y clara.
· Planificarás y llevarás a cabo proyectos de comunicación interna y eventos
de manera eficiente, asegurándote de que todos los plazos se cumplan y que la
información se transmita de manera innovadora y efectiva. Siempre con el
acompañamiento del líder del área y de un equipo de trabajo colaborativo.
· Habilitarás y le darás seguimiento a herramientas de medición constante,
analizando nuestros medios de comunicación internos, para así tomar
decisiones basadas en datos.
· Fortalecerás la comunicación interna del equipo para que sea habilitadora
del cambio, palanca cultural y un apoyo para generar engagement.
· Asesorarás estratégica y comunicacionalmente a distintos equipos para la
implementación de proyectos e iniciativas.

· Desarrollarás y ejecutarás programas de clima, cultura y cambio
organizacional alineados con los objetivos organizacionales y las necesidades
específicas del equipo.

· Aprenderás sobre tecnología, innovación y tendencias mundiales.
· Aportar al equipo todo tu conocimiento, tus ideas, criterio y compromiso
para así generar un ambiente laboral saludable donde cada uno pueda
desarrollarse al 100%, sin sentirse en competencia sino en un real equipo.

· Estudios Periodismo, Publicidad, Licenciatura en Comunicación con énfasis
en Corporativa/Publicidad/Marketing o Recursos Humanos o afines
(excluyente).

· Experiencia de al menos 3-4 años trabajando en áreas de Comunicación
Interna, idealmente con foco en cultura organizacional (excluyente)

· Experiencia en comunicación interna. Gestión de campañas, canales
internos, métricas, consultoría.

· Avanzado nivel de inglés. (No excluyente)

· Capacidad de gestión, estratégica y analítica mezclado con entusiasmo por
aportar en un negocio en crecimiento exponencial.

· Habilidades interpersonales, trabajo en equipo y comunicación (oral y
escrita)

· Conocimientos en herramientas de Microsoft 365.

· Puedas trabajar en formato híbrido.

Suma puntos si...

 Tienes experiencia en gestión del cambio.
 Has trabajado agencias de comunicación.
 Tienes conocimiento en tecnología y/o innovación.
 Tienes estudios de posgrado o magíster.